为进一步提升职工的职业技能和业务素养，不断学习，不断进步，做到暑期空闲不放松，运输中心按照既定工作安排，合理调配，积极开展全员暑期培训工作。
此次培训采取前期理论授课学习，后期实战操作考核的形式，从7月中旬开始，全体职工根据具体工作安排分两个批次进行培训，理论学习课程涵盖《企业理念、公司文化及管理体系解读》、《安全法规及公司安全管理制度解读》、《车辆保养知识》、《服务礼仪及服务规范》、《驾驶员工作规程》、《驾驶员安全操作规程》等内容，运输中心管理人员轮流上台授课，职工签到学习无一缺席，理论学习使职工统一了思想，进一步明确了工作为谁做、怎么做的问题。
在7月28日实战操作中，出车前安全检查、安全驾驶操作、服务礼仪实操、安全提示和应知应会答题为考核主要内容。中心运营部、安机部、班组长选出三人组成考评小组，逐条逐项地对每一位参加考核的驾驶员进行评分，考核当天恰逢风雨天，更能考验驾驶员的临场操作应变能力，让驾驶员在实战中查漏补缺、加深印象、提高操作技能、提升服务水平。
暑期培训作为运输中心年度常规工作安排，会不折不扣地一直执行下去，学练结合的培训形式也得到了职工的欢迎，练好内功，安全为本，服务为先是运输中心全体职工对学校教职工和社会的坚定承诺。
