1. 综合办做好2018年鉴编写、整合工作，做好档案资料的整理归档；
2. 人力资源部做好工资结构、投保基数方案的拟定；
3. 组织集团党委中心组学习；
4. 财务部完成后勤集团 2019年集团经费、创收目标的预算编制工作；
5. 完成事编职工薪级工资、岗位津贴调整以及合同制职工工龄津贴、岗龄津贴调整工作；
6. 完成新校区热水进公寓项目的专家评审；热水设备资金申请；新校区经营项目汇报PPT和直饮水运营方案；
7. 饮服中心开展技术练兵月“岗位练兵”活动，做好相关活动策划和组织实施；
8. 公寓中心做好新校区项目汇报材料的准备工作，继续组织调研新校区学生公寓家文化建设，形成家文化设计方案；
9. 物业中心配合做好学生食堂旁门面房新建工作，做好新建门面房经营内容、服务项目调研、招租前期准备工作。进一步加强现有门面房日常管理，加强对校区考核；对超范围经营提出初步整改意见；
10.维修中心完成第二批员工电工证复审培训；配合集团进行一条街门面房水电安装工作；
11.校医院做好本科生及研究生的毕业体检安排，和各学院沟通，协调毕业生的体检事宜，做好体检前期各项准备工作，顺利完成毕业生体检工作；
12.配合保卫处完成停车场部分车位改扩建任务；
13.幼儿园做好庆六一文艺汇演（5月31日）的各项准备工作：如活动设计、场景安排以及服装、道具、彩排等，设计并制作“庆六一”活动的邀请函和节目单；
14.运输中心推进公司管理岗考核，调整岗位职责。修订分配方案，核定绩效分配，定岗定薪；
15.华诚公司做好ISO18000职业健康与ISO22000食品安全两体系管理评审和外部审核工作；
16.华舟公司积极与甲方沟通，做好合同到期项目续签与重新招标准备工作。
